练兵比武强技能 ，人社精英展风采——河池人社奏响大赛“进行曲”

练兵比武

以比促学 /以学促改 

以练促用 /学用结合 

       为全面提升人社系统窗口单位人员素质，为群众提供更加优质、便民、高效的服务，按照人社部、自治区人社厅统一部署，6月11日，河池市人社局举办了以“练兵比武强技能、人社服务树新风”为主题的窗口单位业务技能练兵比武大赛，来自局机关、局属各单位19位选手参加了比赛。通过以比促练、以练促用，加快培育选拔一批政治过硬、业务精通、作风优良的服务能手，全面提升人社窗口单位人员素质。

大赛以笔试和现场展示的形式举行，比赛内容涵盖就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系、综合服务、标准规范等6个方面。

笔试环节

      现场答题展示分为3个环节，分别为必答题、抢答题和风险题。裁判通过各选手对19道必答题、20道抢答题以及30道风险题的作答情况，结合综合素质表现做出评分。

大赛主持人

颁奖环节

      本次市本级人社窗口单位业务技能练兵比武大赛最终选出5名优胜选手。

来自河池市劳动人事争议仲裁院的梁志赫（右三）荣获一等奖，来自河池市就业服务中心的黄丽娜（右一）、周先福（左二）荣获二等奖，来自河池市人才服务中心的胡榴（左一）、河池市劳动人事争议仲裁院的何羿霆（右二）荣获三等奖。市人社局党组成员、副局长韦宁（左三）为获奖选手颁奖。

     此次练兵比武活动既是对全市人社系统窗口单位业务技能、服务水平的一次全面检验，也是对全市人社干部职工作风行风、精神面貌的一次集中展示。6月18日，将举办全市人社系统业务技能练兵比武大赛，届时来自全市11个县（区）的44名人社精英将在赛场上比学赶超。河池人社岗位练兵坚持聚焦“一网一门一次”改革需求，以人社综合业务知识和窗口服务技能为主要内容，强技能、树形象，不断提高人社服务质量和服务效能，进一步提升群众的满意度、获得感。

编辑：韦晓君

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