今年以来，环江毛南族自治县积极实施就业优先政策，拓宽就业创业渠道，提供优质就业服务，打好稳就业“组合拳”，实现更高质量和更充分就业。截至目前，全县实现城镇新增就业602人，城镇失业人员实现再就业167人，城镇就业困难人员实现就业累计84人；实现农村劳动力转移就业144137人，完成目标任务数的99.3%。

尽早发力，搭建就业信息桥梁。年初，开展“大篷车”送岗位、送政策下乡活动，派出大巴车3辆，走遍12个乡镇，进入30多个村屯，发放招工简章及《企业用工信息手册》《春风行动手册》2万多册。开展线上线下招聘会，推送就业岗位。通过“码上就业”小程序收集就业人员信息，并通过环江融媒体线上发布企业用工信息5期，涉及企业100多家，发布就业岗位近1万个；组织开展“直播带岗招聘会”，有6家重点企业到场直播，提供就业岗位1000多个，当天直播观看人数达5万多人，打通了企业用工需求与群众就业需求之间的信息梗阻。同时，为更好地促进劳动力充分就业，该县还分别在城西安置区、毛南家园安置区、县城区开展易地搬迁专场招聘会和加强产业工人队伍建设支持企业用工专场招聘会3场，进场招聘企业50多家，提供就业岗位6000多个，达成就业意向500多人，发放就业创业政策资料5000多份。

精准发力，推动重点群体就业。持续开展“点对点”输送农民工赴粤务工活动，引导农民工按时返岗。截至目前，累计向深圳、东莞、佛山等地输送4073人，其中脱贫人口1382人。开发乡村公益性岗位，安置无法外出务工、有就业意愿的脱贫人口尤其是半劳动力、弱劳动力上岗就业，共开发岗位6109个。推动易地搬迁群众稳定就业，有劳动力的易地搬迁户4242户共实现就业9436人，实现一户至少一人就业目标；在易地扶贫安置区、工业园区、乡镇创建就业帮扶车间，鼓励吸纳脱贫劳动力就业，全县累计创建帮扶车间52家，吸纳就业人数4218人，其中脱贫劳动力619人。同时，为方便灵活就业人员找到合适就业岗位，该县在县城区创建首个零工市场，运行一个月以来，有216名求职者前来报名，已推荐48人就地就近就业。此外，大力开发高质量就业见习岗位，截至今年5月，挂牌就业见习基地54个，新增吸纳见习人员22人，累计发放见习补贴49万元。

“降缓返补”，打好稳就业政策组合拳。延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策，允许特困行业阶段性缓缴三项社会保险费，提高中小微企业失业保险稳岗返还标准，缓解用工成本压力。目前，已对第一批符合条件的75家企业发放稳岗返还补贴共计109.84万元，惠及1879人。继续执行失业保险费率从2%降至1%政策，截至5月，减收企业失业保险费336.51万元。全县发放失业补助金169人次、金额5.23万元；发放失业保险金1033人次、金额170.24万元。继续实施职业培训补贴政策，截至5月，发放技能提升补贴17人次、金额3.35万元，为稳就业、保民生发挥了重要作用。